1月29日上午，陜西銀礦礦業(yè)有限公司五屆三次職工代表大會暨2021年工作會議召開。黨委書記、執(zhí)行董事鄧建業(yè)出席會議并講話，黨委副書記、總經(jīng)理孫會昌作行政工作報(bào)告,黨委副書記白新建主持會議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)部室和二級單位主要負(fù)責(zé)人、職工代表參加會議。
按照疫情防控要求，會議采用視頻形式，共設(shè)立主會場1個(gè)，分會場5個(gè)，各選區(qū)代表團(tuán)提前審議了公司《行政工作報(bào)告》、《業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》、《工會工作報(bào)告》、《工會經(jīng)費(fèi)審查報(bào)告》和《公司集體合同》，表決通過了新增選區(qū)及職工代表資格審查報(bào)告（草案）、大會主席團(tuán)建議名單、大會議程和《職代會決議（草案）》，表決情況在職代會上進(jìn)行了通報(bào)。
會議聽取了公司黨委副書記、總經(jīng)理孫會昌作的題為《凝心聚力紓困局 逆風(fēng)破浪譜新篇》行政工作報(bào)告。報(bào)告全面回顧總結(jié)了2020年公司七個(gè)方面工作和取得的成績，認(rèn)真分析了當(dāng)前的形勢和發(fā)展過程中存在的六個(gè)方面的問題，明確了2021年主要目標(biāo)，部署了九項(xiàng)重點(diǎn)工作：一是勇于破局，全力以赴加快重點(diǎn)工作推進(jìn)速度；二是搭建平臺，優(yōu)化人才梯隊(duì)建設(shè)；三是完善體系，推進(jìn)法務(wù)工作常態(tài)化建設(shè)；四是積極應(yīng)對，嚴(yán)抓疫情防控工作；五是系統(tǒng)策劃，深入落實(shí)定員定崗；六是精益求精，精細(xì)管理降本增效；七是落實(shí)措施，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定；八是強(qiáng)化引導(dǎo)，做好隊(duì)伍穩(wěn)定工作；九是強(qiáng)化黨建，引領(lǐng)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展。
會議聽取了工會副主席李丹瑛作的題為《融入中心 服務(wù)大局 在助推公司高質(zhì)量高效益發(fā)展中展現(xiàn)新作為》工會工作報(bào)告，報(bào)告全面回顧工會一年來始終圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，服務(wù)大局，主動作為，認(rèn)真履行工會職能，不斷深化民主管理和廠務(wù)公開，維護(hù)職工合法權(quán)益，在促進(jìn)文明單位建設(shè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展保持隊(duì)伍穩(wěn)定、打造選礦優(yōu)勢品牌、構(gòu)建和諧企業(yè)方面發(fā)揮的積極作用。
陜西有色金屬集團(tuán)勞動模范、內(nèi)蒙五洲銀興公司黨支部書記、董事長潘振東會上交流發(fā)言，2020年面對新冠疫情和甲方承包單價(jià)下調(diào)等諸多不利因素，五洲銀興公司始終圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展方向和全年經(jīng)營管理目標(biāo)，一手嚴(yán)抓疫情防控，細(xì)化組織生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效；一手狠抓技改創(chuàng)新，扎實(shí)做好安全環(huán)保工作，努力提升經(jīng)營管理水平，全年加工銅鉛鋅礦石306萬噸，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入1.5億元，公司深挖內(nèi)部潛力，從降本增效、技術(shù)創(chuàng)新和節(jié)能降耗等多方面著手，持續(xù)深入推動精益化工作，全年職工精益管理人均受益約7800元，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與職工的“雙贏”。
公司黨委書記、執(zhí)行董事鄧建業(yè)在講話中指出，2021年是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的開局之年，也是貫徹落實(shí)國企改革三年行動方案的關(guān)鍵之年。日前，集團(tuán)公司召開的二屆四次職代會暨2021年工作會議，明確了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)，公司行政工作報(bào)告就是全年生產(chǎn)經(jīng)營工作的行動綱領(lǐng)和工作指南，就是必須完成的硬任務(wù)。
鄧建業(yè)就推動實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量高效益協(xié)同發(fā)展，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和與會職工代表提出五點(diǎn)要求：一是必須堅(jiān)定發(fā)展信心，直面發(fā)展困難，把握發(fā)展機(jī)遇，保持發(fā)展定力；二是必須堅(jiān)持真抓實(shí)干，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，完善調(diào)查研究機(jī)制，健全激勵(lì)約束制度；三是必須加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，樹立大局意識觀念，營造團(tuán)結(jié)共進(jìn)氛圍，養(yǎng)成溝通協(xié)作習(xí)慣；四是必須必須堅(jiān)守底線思維，守好風(fēng)險(xiǎn)底線，守好廉潔底線，守好紀(jì)律紅線；五是必須勇于擔(dān)當(dāng)作為，要在破解難題上拿出擔(dān)當(dāng)，要在深化改革上彰顯擔(dān)當(dāng)，要在提升管理上體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。
會議號召，“十四五”美好藍(lán)圖已經(jīng)繪就，陜銀人要拿出敢于涉險(xiǎn)灘、敢啃硬骨頭的精神，戮力同心、砥礪前行、久久為功，為全面完成2021年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)而努力奮斗，為實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量高效益協(xié)同發(fā)展而努力奮斗！
會議表彰了公司2020年度先進(jìn)集體和先進(jìn)生產(chǎn)工作者，聽取了中層干部年度述職述廉匯報(bào)，并對進(jìn)行了民主測評。
